5 QUY LUẬT THAY ĐỔI CON NGƯỜI🌹🌹🌹
1. Gieo Hạt: để có được một cái cây cao to thì trước tiên bạn phải gieo hạt giống đó và phải có thời gian chăm sóc nó lớn lên. Điều này có nghĩa là đừng bao giờ vội vã hãy tuân thủ theo quy luật của nó, hãy kiên nhẫn và nổ lực thì mới có kết quả tốt nhất.
2. Kiên Trì: bạn thử để ý đến bộ rễ tre xem, nếu tình từ ngày gieo hạt thì phải mất 4 năm mới có được một bộ rễ xum xuê. Khi bạn kiên trì đối mặt với khó khăn và thử thách, bạn đã chứng minh cho bản thân mình và cho những người xung quanh thấy rằng bạn có sự tự chủ và tính kỷ luật tự giác vốn vô cùng cần thiết để đạt được bất kỳ thành công nào.
3. Nhân Quả: Mọi việc xảy ra trong cuộc sống đều bắt nguồn từ một lý do cụ thể. thành tựu, của cải, hạnh phúc, sự thịnh vượng và thành công trong cuộc sống cũng như trong kinh doanh đều là hệ quả trực tiếp hay gián tiếp hoặc là kết quả của những hành động cụ thể.
Thành công không phải là ngẫu nhiên. Cái gì cũng có nguyên nhân của nó “gieo nhân nào gặt quả ấy”. Đừng vội kết luận khi chưa biết rõ nguyên nhân.
4. Cơn Sóng: những con sóng sẽ đến cùng một lúc và ra đi cùng lúc. Cuộc sống cũng vậy, có những chuyện khó khăn, đau khổ cứ đổ ào vào ta, lúc đó ta hãy bình tĩnh, suy nghĩ cặn kẽ, mạnh mẽ lên rồi những chuyện đó cũng sẽ ra đi hết như những con sóng kia. “Mọi chuyện rồi cũng sẽ qua”.
5. Cộng Hưởng: có nghĩa là bạn phải bỏ công tập trung, công mở ra. Khi hai người có trường năng lượng như nhau thì sẽ tạo ra sức mạnh rất lớn hơn là cộng 2 người lại khi làm việc độc lập.
Vậy muốn thành công, cần phải:
- Biết gieo hạt từ hôm nay.
- Kiên trì theo đuổi hạt mầm đã gieo.
- Hạt mầm gieo đúng, sẽ gặt quả, gieo sai, thì thất bại.
- Gieo sai, không tự trách, bình tĩnh chọn hạt giống khác.
- Bình tĩnh khi nhiều khó khăn ập đến khi đang gieo hạt.
- Hãy kiếm người, kết giao người cùng hệ giá tri để tỏa sáng hơn.
Nghe thì đơn giản vậy, nhưng đa phần bỏ cuộc giữa chừng.
Thành công = 1% tài năng + 99% sự rèn luyện hơn người🌹🌹🌹
(Sưu tầm - Vì sự thành công của bạn!)
Sy Hoang HOÀNG
حذف التعليق
هل أنت متاكد من حذف هذا التعليق ؟